牛小强说到这里面露诚恳之色:“这可不是一个小🃫🚲数目,谁也不是说放弃就能放弃的,我决定给大家一天的时间去思考这件事,明天还是这个时候、还是这个地点,我会过来听取大家的答复,如果谁🝫想离开3厂,我就给他发放补偿金,愿意留下来的咱们当场签订新的用工合同,大家觉得如何?”

    九百块钱在这个年代确实不是一个小数目,相当于这些⚺老师傅将近🈵🂩👚两年的工资,牛小强不敢确定是否有人会对这笔补偿金心动,所以才会把话挑明了说。

    免得到时候让大家产生误会,如果真是这样,他就要花费更多🙄🇸的精力去跟大家解释,就算到时候解释清楚了,也难保不会有人心里留下疙瘩。

    毕竟是涉及到🁨🈕♯大家切身利益🆡👂🆄的事情,牛小强觉得不能糊涂对待,一定要事先把话说🎾🖭🕲清楚。

    老师傅们都面面相觑,从他们的表情可以看得出来,很多人既想拿到补偿金,又想保住饭碗🍟🉘🇨,这也算是人之常情吧。

    范德民见状上前两步:“各位老同志,省轻化厅并非是想借此推掉各位的补偿金,而是规定就是如此,我们不可能把所有的好处都分给大家,有得到就会有失去,还请大家慎重的考虑一下,究竟是想拿着九百块钱的补偿金退休,还是想要得到继续工作的机会?在这里我想提醒一下大家,大家都是高级技工,每个月的工资都在四十块钱以上,加上其他的福利待遇,能够得到的实际好处只会更多,不到两年的时间就能把补偿金的钱挣回来,后续还能继续挣工资🄭,从长远来看,相信大家都能看出孰好孰坏。”

    范德民跟牛小强私底下商议过这件事,根据协商的结果,如果有人铁了心要退🉺休,那么补偿金将由牛小强发放,省轻化厅是不会掏钱的。

    实际上省轻化厅带⛬🝠🌣来的钱已经发得差不多了,到现在🂆🌢🀲为止只剩下来一万多块。这么点钱只能应付十几🏵个执意退休的老师傅,超过这个数目就无能为力了。

    牛小强原本是很不想接受这样的协议的,无奈范德民手里确实是没钱,他要是不同意,范德🍟🉘🇨民也想不出更好的办法。

    为了能让🋛🚁🐜范德民尽量帮自己🆡👂🆄争取到私营性质的执照,牛小强只能豁出去拼一把。他已😗🁥经做出了安排,老爸牛大壮背来的这一麻袋钱就是他提前准备好的预算。

    这笔钱一共是二十万块人民币,一📖🚺😜📖🚺😜共可以支付两百多位老师傅的补偿金。在这个范围之内🜈⛰的话牛小强还能承受,超出这个数字他就会觉得不值。

    但既然事已至此,他也只能硬着头皮坚持下去,不管最⚺终的结果如何,牛小强都没有😗🁥反悔的余地了。

    范德民说的话引起了众人的深入思考。从常⛜🛎🛓理🙈🈘来看,范德民的话确实是🀬很有道理的。

    长期饭票和短时间之内的暴富相比,自然是长期饭票更加可靠一些。更何况九百多块的补偿金对于这些老师傅来说,也不见得是多么巨🂩大的一笔款子,他们中级别最高的人只需要一年的时间就能挣回来。

    思考片刻之后,少数人已经做出了选择,他们当先离开,准备第二天再来公布自己的想法。前他人见状也跟着离开,这些人在离开的时🂩候三五成群的聚在一起,交流着各自的想法。

    牛小强把自己能做的都👛做了,现在只能看大家是怎么想的了。

    等到老师傅们都走光之后🆇🍚🈬,牛小强这才把注意力转移到那些年轻人的身🀬上。🇹

    说他们是年轻人🗴☍♲有点不太恰当,他们的年轻只是相对于刚才离开的老师傅们来说,实际上有很多人都超过了三十岁,年纪最小的看上去也有二十四五岁的样子。

    这些人都是王东升和李克旺串🆪💙💔联起来的技术骨干,是3厂里面仅次于那些老师傅的技术能手。

    牛小强之所以把他们留下来,主要是考虑到老师傅们的⚺年岁都有点大,虽然技术很好,但精力和体力却不太足够。

    如果能有一批精力充沛的年轻人跟老师傅混合搭配的话,那么工作的效率就会🉺大大提升,这对于工厂的生产工作是非常有利的。

    这些年轻的技术🗴☍♲骨干基本都已经成家了,他们之所以愿意留下来等待机会,是因🂔为他们有家人需要供养,同时也对自己很有信心,觉得自己完可以达到方东平的招工要求。

    牛小强上前几🁨🈕♯步,笑呵呵的开口:“各位都是3厂年轻一辈中的佼佼者,你们的技术😗🁥都很过硬,是不可多得的人才,我师父之所以想要把大家拢到一起,就是因为他相信你们可以把他安排的工作做好,如果是技🂄术不到家的人,今天也不可能有机会站在这里。”

    牛小强一上来就给这一百多号年🌝轻人戴了高帽子,把他⚺们夸奖了一番。他对待老师傅的时候可以打感情牌,那☒⚡是因为老师傅们确实对厂子很有感情。对待这些年轻人就需要改变策略了。

    年轻人对于3厂的感情没有那么深厚,他们更加看重的是实际利益。这些人不像🂔老师傅有点积蓄,选择的余地没有老师傅那么大。他们急需挣钱养家,如果不努力的话,老婆孩子就没🖯有饭吃。