第七章 当下全是应付了事！(1/2)
内审在外企非常多，老外这边每年最少做一次，季东来以前经历过，🞟🕝做起来并不难。
第一步就是安排各部门进行提前准备，有了上次开除一帮人的经历，这次各部门在🛡🝻🐒季东来安排工作的时候都很老实。
包括一些实力性质的部🂷门，销售部和采🁬购部，当然只是明面上。
这两个部门绝大🐐⚩多数都和股东有这样🔩🃑或者那样的关系，甚至有些人还是某些人的情人，女性为主导。
这次杰里和温斯特重点审计的也是这两个部门，需要做哪些东西，怎么做，杰里手把手🖧🕁的和季东来那边讲解，然后让季东来翻译，找人执行。
“你们这些文件🐐⚩做的不合格，这个Excell做完了杰里先生他们看不懂，你们一定要按照规矩来做，这些文件必须整改，按照公司的标准模板来做，绝对不能这么做，这是不合格的！”
作为内审的老油条，季东来全部都🂂🞺懂，但是每次还是等待杰里那边说完自己再翻译，☍♱🌉绝对不多说一句🏥🜍话。
当然😏🀜♔涉及到具体文件的时候，季东来讲🁬解的非常细致。
销售😏🀜♔部和采😇⚼购部以前负责人都是上🂂🞺一任了领导的情人，翻云覆雨床头功夫倒是不错，但是具体办公方面，只能说：很一般。
以🌠往内审的😇⚼时候都是走形式，现在杰里🁬一点都没有客气。
原定一天时间把公司审计完一半，结果一天时间，季东🛅来都在采购和销售部🟦门转悠，从头到尾几乎都是不合格。
“他么⛷的小逼仔，他来之前王锐负责内审翻译的时候就没有他这么多逼事，曹尼玛比事逼！”
“就是，这😇⚼么🛳☵多文件整理个屁，还做什🁬么销售？”
“可不就是，麻痹的自己上嘴皮子一碰下嘴皮子，我们这些人就得忙活🍬🗞死了，这特么是两年多的文件，得干到什么时候？”
“没办法啊，🛳☵谁让人家会舔呢？跟着老外的二鬼子总是比我们这些人有优势，草麻痹！我们国家就是被这种二狗子弄坏的……”
面对季东来😇⚼那边的一🁱板一眼，内审方面弄出来的长🚘📦🝄长整改单子，销售和采购部门员工怨声载道。
其实归根结底就是一个字：懒！
一个公司的文件该怎么做，斯维尔公司那边🍑都有严格的规定，编号规定，和各种需要填写的记录都是有内容的。
但是底子没打好，包括现在两🈥🀛个部门的领导也是那🚘📦🝄种国内传统的粗🅄🝓放式管理。
对于老⛷外的这种精细化管理，打心眼里不愿意🌴做。
当然还有很大一部分原因是对方这🂂🞺帮人压根不会办公软件，当然也不愿意学，在这帮人看来，上班就凑合算了。
大家都是一个国家的人，把老外那边的钱糊弄到手就行了，至于这🅄🝓东西对还是🚤🕓不对？管他干什么，老外那边发火了大家象征性的东东就可以了，🅏🅨何必那么较真。
“🌠做的明明表🛳☵白的，到头来还不是拿到那些钱么？”
有了这种指导🛳☵思想，大家☇做事实际上都是应付，以前王锐对于办公软件也是一知半解，模板些东西也根本不看，所以让王锐带队检查的时候，也是应🁌付过去了。
老外自己很少能够和本地工作人🝴🏔员沟通，时间长了就🚶🗵攒🛅下来一大堆东西。
第一步就是安排各部门进行提前准备，有了上次开除一帮人的经历，这次各部门在🛡🝻🐒季东来安排工作的时候都很老实。
包括一些实力性质的部🂷门，销售部和采🁬购部，当然只是明面上。
这两个部门绝大🐐⚩多数都和股东有这样🔩🃑或者那样的关系，甚至有些人还是某些人的情人，女性为主导。
这次杰里和温斯特重点审计的也是这两个部门，需要做哪些东西，怎么做，杰里手把手🖧🕁的和季东来那边讲解，然后让季东来翻译，找人执行。
“你们这些文件🐐⚩做的不合格，这个Excell做完了杰里先生他们看不懂，你们一定要按照规矩来做，这些文件必须整改，按照公司的标准模板来做，绝对不能这么做，这是不合格的！”
作为内审的老油条，季东来全部都🂂🞺懂，但是每次还是等待杰里那边说完自己再翻译，☍♱🌉绝对不多说一句🏥🜍话。
当然😏🀜♔涉及到具体文件的时候，季东来讲🁬解的非常细致。
销售😏🀜♔部和采😇⚼购部以前负责人都是上🂂🞺一任了领导的情人，翻云覆雨床头功夫倒是不错，但是具体办公方面，只能说：很一般。
以🌠往内审的😇⚼时候都是走形式，现在杰里🁬一点都没有客气。
原定一天时间把公司审计完一半，结果一天时间，季东🛅来都在采购和销售部🟦门转悠，从头到尾几乎都是不合格。
“他么⛷的小逼仔，他来之前王锐负责内审翻译的时候就没有他这么多逼事，曹尼玛比事逼！”
“就是，这😇⚼么🛳☵多文件整理个屁，还做什🁬么销售？”
“可不就是，麻痹的自己上嘴皮子一碰下嘴皮子，我们这些人就得忙活🍬🗞死了，这特么是两年多的文件，得干到什么时候？”
“没办法啊，🛳☵谁让人家会舔呢？跟着老外的二鬼子总是比我们这些人有优势，草麻痹！我们国家就是被这种二狗子弄坏的……”
面对季东来😇⚼那边的一🁱板一眼，内审方面弄出来的长🚘📦🝄长整改单子，销售和采购部门员工怨声载道。
其实归根结底就是一个字：懒！
一个公司的文件该怎么做，斯维尔公司那边🍑都有严格的规定，编号规定，和各种需要填写的记录都是有内容的。
但是底子没打好，包括现在两🈥🀛个部门的领导也是那🚘📦🝄种国内传统的粗🅄🝓放式管理。
对于老⛷外的这种精细化管理，打心眼里不愿意🌴做。
当然还有很大一部分原因是对方这🂂🞺帮人压根不会办公软件，当然也不愿意学，在这帮人看来，上班就凑合算了。
大家都是一个国家的人，把老外那边的钱糊弄到手就行了，至于这🅄🝓东西对还是🚤🕓不对？管他干什么，老外那边发火了大家象征性的东东就可以了，🅏🅨何必那么较真。
“🌠做的明明表🛳☵白的，到头来还不是拿到那些钱么？”
有了这种指导🛳☵思想，大家☇做事实际上都是应付，以前王锐对于办公软件也是一知半解，模板些东西也根本不看，所以让王锐带队检查的时候，也是应🁌付过去了。
老外自己很少能够和本地工作人🝴🏔员沟通，时间长了就🚶🗵攒🛅下来一大堆东西。