每一家车企，都像是一个孤岛。
人才流动很弱。
如果采用了开源方案👡，🇪这就不一样了。你用的基础框架和我用的基础框架是一样的，就相当于把🕤每一座孤岛都给连接起来了，就可以促进人才的流动。
国内的互联网能够迅速的发展起来，形🄢⚶🕼成如今“坐二望一”的格局，最🜆重要的就是吃到了开源的红利。
技术封锁突破了。
成本降低了。
全球化的技术同步了。
更重要的一点，就是人才的流动也加速了。过去这些年来海归回来的高级人才，最大的从业方向就是互联网，因为只有互联网领域才会让他们的择🕗业不存在技术上的阻碍。
你在谷歌做的项目，在紫微星也一样能做；你在微软从事的岗位，去了阿里、百度，也一样可🞉以提供🃥这样的岗位。
“天下技术一大抄”。
这当然是打破了传统的出🗊🙷现了两三百年的专利体系，却是真正的以🄖♈🆚人为本，为从业者考♋🔧虑。每一家互联网公司都不是监狱一般的孤岛了，员工们在这家公司呆的不高兴了，就可以没障碍的跳槽到另一家公司。
反正大家用的都是开源🇪产品，做💍🐦🂈的都是一样的东西。
就不会构成择业障碍。
芯片领域之所以始终做不起来，就是因为芯片巨头们都是各🙕🎭玩各的，人才的流通非常困难。
英伟达的技术人才想跳槽到am💍🐦🂈d，都会如同扒一层皮，很多事情都要从零开始才行，跳槽难度非🜏🁋🄏常大。要是让英伟达的技术人😝才跳槽加入国内的一家芯片公司，那就更是难于上青天了。
要是芯片行业也像互联网一样🜅⛚🚺都开源了，解除了各种技术封锁和专利限制，国内的芯片♋🔧产业才能真正的获得机会。
人才♩是决📓定各行各业最终走向的最具决🄢⚶🕼定性的因素。
汽车行业也一样。
现在做电📓动🖝车🎓🐦🂂最好的就是特斯拉了，在引领行业潮流。
如果特斯拉开源了……
美好的构想也就出现了。
人才的流动障碍解除了。
国内的一些车企想转型做电动车，或者一些新成立的电动车公司想要发展，就可以有更大的便利性从特斯拉去挖人。巧💷🖡妇难为无米之炊，有了人才，也就有了一家公司的脊梁。
周绍宁的这个观点，也一下就说到了周不器的心坎🕼里。
的确是这样！
人才流动很弱。
如果采用了开源方案👡，🇪这就不一样了。你用的基础框架和我用的基础框架是一样的，就相当于把🕤每一座孤岛都给连接起来了，就可以促进人才的流动。
国内的互联网能够迅速的发展起来，形🄢⚶🕼成如今“坐二望一”的格局，最🜆重要的就是吃到了开源的红利。
技术封锁突破了。
成本降低了。
全球化的技术同步了。
更重要的一点，就是人才的流动也加速了。过去这些年来海归回来的高级人才，最大的从业方向就是互联网，因为只有互联网领域才会让他们的择🕗业不存在技术上的阻碍。
你在谷歌做的项目，在紫微星也一样能做；你在微软从事的岗位，去了阿里、百度，也一样可🞉以提供🃥这样的岗位。
“天下技术一大抄”。
这当然是打破了传统的出🗊🙷现了两三百年的专利体系，却是真正的以🄖♈🆚人为本，为从业者考♋🔧虑。每一家互联网公司都不是监狱一般的孤岛了，员工们在这家公司呆的不高兴了，就可以没障碍的跳槽到另一家公司。
反正大家用的都是开源🇪产品，做💍🐦🂈的都是一样的东西。
就不会构成择业障碍。
芯片领域之所以始终做不起来，就是因为芯片巨头们都是各🙕🎭玩各的，人才的流通非常困难。
英伟达的技术人才想跳槽到am💍🐦🂈d，都会如同扒一层皮，很多事情都要从零开始才行，跳槽难度非🜏🁋🄏常大。要是让英伟达的技术人😝才跳槽加入国内的一家芯片公司，那就更是难于上青天了。
要是芯片行业也像互联网一样🜅⛚🚺都开源了，解除了各种技术封锁和专利限制，国内的芯片♋🔧产业才能真正的获得机会。
人才♩是决📓定各行各业最终走向的最具决🄢⚶🕼定性的因素。
汽车行业也一样。
现在做电📓动🖝车🎓🐦🂂最好的就是特斯拉了，在引领行业潮流。
如果特斯拉开源了……
美好的构想也就出现了。
人才的流动障碍解除了。
国内的一些车企想转型做电动车，或者一些新成立的电动车公司想要发展，就可以有更大的便利性从特斯拉去挖人。巧💷🖡妇难为无米之炊，有了人才，也就有了一家公司的脊梁。
周绍宁的这个观点，也一下就说到了周不器的心坎🕼里。
的确是这样！