龚玉良身为财务部总监,除了帮助集团解决财务方🛢面问题,另一个职责便是统领手下这数十号财务部人马了。

    龚玉良刚刚拿起一份文🈵件观看,敲门声忽然响起😽。🛢

    “请进。”

    从门外走入的,却是今早面试夜🃔🗝弘他们的面试官洪国海和黄文凤。

    “龚总,面试结束了,我们挑了几个人,您🙒🉲🋏给过过目。

    如果没问题,就安排进财务部上班了。”

    龚玉良接过二人递来的应聘者资料,🕄🇆🖖一🇲份份浏览起来。

    “姚乾术?好名字。”

    看到姚乾🈗⚁🎙术这极具个性的名字,连龚玉良都忍不住笑了起来。

    “江大财务系毕🙎🉔🇀业生🟅🚯🖸?可是你们的评价怎么只有c?”🖧🕂🆳

    龚玉良疑惑道。

    人力资源部💌🐚🀘的应聘者评价,最高为s,最低为d。

    一般能给财务总监过目的,至少也是a级评🙒🉲🋏价,鲜少会有c级评价的人员🌫资料会给龚玉良看的。

    因此这也是龚玉良疑惑的地方。

    洪国海和黄文分对视一眼,却是不知该怎🅚么解释姚乾术的情况,毕🈚⚣竟当时情况实在是太诡异了。

    “要不龚总您就直接把这人淘汰了吧。”

    洪国海皱了皱眉建议道。

    “不,就他了。”

    龚玉良却是直接拍🙥板定下一个名额📭🞈💉,令二人始料不及。

    他们自然不知道,此时的龚玉良心中满是冷意:“这种废柴,刚好可以给我的大计当🐬🂻垫脚石!”

    龚玉良继续往下翻着,当看到一🃔🗝份资料时蓦然一愣。

    只见上面除了一个名字和大大的🃔🗝s📭🞈💉评价,再🙒🉲🋏无他物。

    “夜弘?这是何人?”

    听到夜弘这个名字,洪国海和黄文凤顿时🅚来了精神🛢。

    二人将夜弘在面试时的优异表现复述了一🅚遍给龚😽玉良听,眉🊞👛飞色舞,不吝夸赞。