第11章-内刊部和监察部(1/4)
影卫点点头说道：“主人仁慈。”
秦小鹏继续说道：“对于不知悔改的，犯了错还装没事人一样，🃃🕇这种人还是要处理的。
当然不用再那么麻烦，之前我是没时间，所以才动📑🚉用你们影卫的力量，因为想趁着年终大🕛🐛会上进行批斗惩戒一番。
明年我的时间多的是，会去各🐃个分公司视察，用敌我识别眼镜一扫就可以🗲了。
我的便宜可不是那么好占的！”
秦小鹏说完喝了一口水，润润嗓子。
接着突然又来了灵感。
“矮...！”
“主人怎么了？”
一摆手，让他别说话。
随即召唤出来🕼一个管理型克🞓隆人，🆧👾“秦闻”。
“秦闻，我将在集团内新成立一个部门🅛，“内刊部”。📃😍⛲
你去当🂭💄主编，负责编纂内刊和监督公⛫司上下全员。
我初步的想法🕼是，每周发表一次，主要在以下几点上，下功夫。
根据公司的新举措（政策）或行业的新动向，适当地发表看法或提出问🎄🎢题，对员工起到思想上引导或激励作用。
公司🍽🍦的动态，即公司新闻，公司内部发生的一些重大事📃😍⛲件🍿🍳的报道。
或是公司新出台的一些对员工有益的新政策💐🐾🅛的🐹报道等。
还可以每个月或每个季度，对公司内的优秀团队，以图片🍿🍳展示为主、辅以简单的文字说明，展示团队的风采。
精英故事，董事长、总裁或副总裁等人的故事，以访谈录🍿🍳或报告文学的形式出现。
并配有董事长、总裁或副裁的照片、个人简介、以及座📃😍⛲右铭、爱好等。
值得报道的员工，🀞♣以🄩⛺封面故事的展现形式，对封面图片进行人物故事的深度挖掘🜔。
或是图片背后所隐藏的事件的报道。
另外还可以加一些生活趣味知识。
最重要的就是洗脑，让他们热🐃爱自己公司，热爱工作，忠诚于公司，灌输他们“心灵鸡汤”，鼓励他们、激励他🀸🁢们拼搏。
内刊弄的不仅🕼有严肃认🅞🇮真的一面，还要有丰富、生动且有趣的一面，让员工们认同。
秦小鹏继续说道：“对于不知悔改的，犯了错还装没事人一样，🃃🕇这种人还是要处理的。
当然不用再那么麻烦，之前我是没时间，所以才动📑🚉用你们影卫的力量，因为想趁着年终大🕛🐛会上进行批斗惩戒一番。
明年我的时间多的是，会去各🐃个分公司视察，用敌我识别眼镜一扫就可以🗲了。
我的便宜可不是那么好占的！”
秦小鹏说完喝了一口水，润润嗓子。
接着突然又来了灵感。
“矮...！”
“主人怎么了？”
一摆手，让他别说话。
随即召唤出来🕼一个管理型克🞓隆人，🆧👾“秦闻”。
“秦闻，我将在集团内新成立一个部门🅛，“内刊部”。📃😍⛲
你去当🂭💄主编，负责编纂内刊和监督公⛫司上下全员。
我初步的想法🕼是，每周发表一次，主要在以下几点上，下功夫。
根据公司的新举措（政策）或行业的新动向，适当地发表看法或提出问🎄🎢题，对员工起到思想上引导或激励作用。
公司🍽🍦的动态，即公司新闻，公司内部发生的一些重大事📃😍⛲件🍿🍳的报道。
或是公司新出台的一些对员工有益的新政策💐🐾🅛的🐹报道等。
还可以每个月或每个季度，对公司内的优秀团队，以图片🍿🍳展示为主、辅以简单的文字说明，展示团队的风采。
精英故事，董事长、总裁或副总裁等人的故事，以访谈录🍿🍳或报告文学的形式出现。
并配有董事长、总裁或副裁的照片、个人简介、以及座📃😍⛲右铭、爱好等。
值得报道的员工，🀞♣以🄩⛺封面故事的展现形式，对封面图片进行人物故事的深度挖掘🜔。
或是图片背后所隐藏的事件的报道。
另外还可以加一些生活趣味知识。
最重要的就是洗脑，让他们热🐃爱自己公司，热爱工作，忠诚于公司，灌输他们“心灵鸡汤”，鼓励他们、激励他🀸🁢们拼搏。
内刊弄的不仅🕼有严肃认🅞🇮真的一面，还要有丰富、生动且有趣的一面，让员工们认同。